Løngennemsigtighed starter med præcis tidsregistrering Når der tales om løngennemsigtighed, handler det i praksis om mere end åbenhed om løn. Det handler om, at hver enkelt medarbejder kan se og forstå, hvad lønnen bygger på. Arbejdstimer, opgavetyper, fravær og...
Et år med tidsregistreringsloven: Sådan påvirker den virksomhederne Da tidsregistreringsloven trådte i kraft, forventede mange virksomheder, at det primært ville være en administrativ byrde. Et år senere er erfaringerne langt mere positive end forventet. De fleste...
Arbejdstidsregistrering: Sådan sikrer du korrekt registrering Siden 1. juli 2024 har det været et lovkrav for alle danske virksomheder at registrere arbejdstid. Det er ikke længere op til den enkelte virksomhed, om de vil føre kontrol med arbejdstimerne – det skal de....
Digital tidsregistrering i praksis – sådan fungerer det for vores kunder Når man hører om digital tidsregistrering, taler man ofte om funktioner, integrationer og lovgivning. Men hvordan opleves det ude i virkeligheden? Hvordan fungerer det i praksis – i...
